В ФСЗН рассмотрели ситуацию про исчисление пособия по беременности и родам.
Ситуация. Работница предоставила нанимателю, где работает по трудовому договору, листок нетрудоспособности по беременности и родам для начисления и выплаты пособия. Начало периода освобождения от работы 23.08.2025г. Из ФСЗН получен среднедневной заработок.
Вопрос. Нужно ли бухгалтеру исчисленный размер пособия по беременности и родам ограничивать максимальным размером?
Ответ. Да, нужно.
Развёрнутый ответ. При исчислении пособия по беременности и родам следует учитывать ограничение максимальным размером. Для женщин, работающих по трудовому договору – это величина средней заработной платы работников в республике (далее - СЗП) за месяц, предшествующий месяцу, на который приходится первый день освобождения от работы. Если начало случая беременности и родов - 23.08.2025., то для расчета максимального размера пособия учитывается СЗП за июль 2025 г. За полный календарный месяц размер пособия не должен превышать трехкратной величины СЗП за июль 2025 г.
Ч.1 п. 29 Положения о порядке обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности и по беременности и родам, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 28.06.2013 № 569.
Прочтите по теме:
- Как рассчитать пособие по беременности и родам, если расчетный период полностью пришелся на отпуск по уходу?
- Пособие по БиР в минимальном размере: положена ли допплата
- Учитель-совместитель представила больничный по БиР (продолжение, осложненные роды): составлять ли запрос в Фонд?
